11 Prozent treiben die digitale Transformation voran
Der Erfolg der digitalen Transformation hängt von den Menschen ab, die sie vorantreiben. In Deutschland gehören rund 11 Prozent der Beschäftigten zu diesen „Sprintern“, die nach Innovationen und bahnbrechendem technologischem Wandel streben. 40 Prozent sind Mitläufer, die das Tempo der Sprinter mitgehen, aber nie selbst vorangehen. Die andere Hälfte hält sich zurück, wägt ab oder sucht […]
Der Erfolg der digitalen Transformation hängt von den Menschen ab, die sie vorantreiben. In Deutschland gehören rund 11 Prozent der Beschäftigten zu diesen „Sprintern“, die nach Innovationen und bahnbrechendem technologischem Wandel streben. 40 Prozent sind Mitläufer, die das Tempo der Sprinter mitgehen, aber nie selbst vorangehen. Die andere Hälfte hält sich zurück, wägt ab oder sucht die Risiken, um still stehen zu können, zeigt eine aktuelle Dell-Studie.
◼️ 69 % der Befragten sind besorgt, dass sie nicht über die erforderlichen Kompetenzen für eine digitale Transformation verfügen.
◼️ 60 % der Befragten geben an, dass ihre Unternehmenskultur die Innovationsfähigkeit von MitarbeiterInnen einschränkt.
◼️ 53 % der Befragten sorgen sich, dass ihr Unternehmen aufgrund fehlender MitarbeiterInnen mit der richtigen Autorität/Vision von der sich entwickelnden digitalen Welt ausgeschlossen sein wird.
Prof. Dr. Holger Schmidt ist Experte und Speaker für digitale Ökonomie. Seine Kernthemen sind Plattform-Ökonomie, digitale Geschäftsmodelle und künstliche Intelligenz. Der Volkswirt ist Redaktionsleiter Newsletter & Verticals der F.A.Z und verantwortet das F.A.Z. PRO Digitalwirtschaft-Briefing. Außerdem lehrt er digitale Transformation an der TU Darmstadt, schreibt Bücher und ist Co-Host eines F.A.Z.-Podcasts zur Künstlichen Intelligenz.
